وقّع وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد الراجحي، في مقر الوزارة بالرياض أمس (الإثنين)، مع وزير العمل التايلندي سوشارت شوم كلين اتفاقيتين في مجال توظيف العمالة العامة والعمالة المنزلية.
وتهدف الاتفاقيتان إلى وضع إطار قانوني لجميع الإجراءات اللازمة للتوظيف الفعّال للعمالة التايلندية في المملكة، وحماية حقوق العامل وصاحب العمل وتنظيم العلاقة التعاقدية بينهما، ووضع آليات المتابعة والتنفيذ المشترك لأحكام تلك الاتفاقيتين.
ويأتي هذا اللقاء في سياق جهود الوزارة لبناء وتعزيز العلاقات الثنائية الدولية مع الوزارات النظيرة في دول العالم، بما يحقق الأهداف المشتركة لجميع الأطراف.
ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة عكاظ ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من عكاظ ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.
أشهر جنسيات استقدام خادمات
استقدام خادمات من الفلبين
تعتبر الفلبين من أكثر الدول التي تحمل علاقات قديمة مع المملكة العربية السعودية في مجال العمالة، لما تمتلك من مميزات مثل: انخفاض أجورهم وأكثر ما يميزهم عن أي عاملة أخري أن أغلبهم متعلمات ويتحدثون اللغة الأنجليزية، ومن أهم شروط استقدام خادمة من الفلبين:
أن يتم إعطاء العاملة الفلبينية عطلة يوم واحد كل أسبوع وله الحق بأن تفعل ما تريد.
تستطيع الخادمة الفلبينية أن تحتفظ بكل الأوراق الخاصة بها من بطاقة الإقامة وجواز السفر.
يجب أن لا تتجاوز العاملة 8 ساعات متواصلة من العمل.
يجب على العاملة أن تهتم بكل الأمور الخاصة بصاحب العمل وأسرته.
استقدام خادمات من الهند
أصبح استقدام خادمة من الهند أمر شائع ومطلوب في المملكة العربية السعودية، لأن العمالة الهندية في الوقت الحالي أثبت جدارتها وكفاءتها في العديد من المهام مثل:
أمور التنظيف.
رعاية كبار السن.
احترام أوقات العمل.
تطبيق إرشادات رؤساء العمل.
الحفاظ على أسرار أصحاب العمل.
استقدام خادمات من كينيا
أصبح استقدام خادمة من كينيا عليه إقبال كثير، لما أظهرته العمالة من كينيا من جودة ومهارة وكفاءة كبيرة، بالإضافة إلي انخفاض أسعار الاستقدام وسهولة استخراج تأشيرة عمالة منزلية.
استقدام خادمات من المغرب
يتجهون الكثير من سكان المملكة العربية السعودية إلى استقدام خادمة من المغرب، فالعمالة المنزلية تتميز بالعديد من المميزات مثل:
مدة وصول الخادمة أقل بكثير من أي دولة أخرى.
العمالة المغربية تجيد اللغة العربية بسلاسة.
مرنة في التعامل مع أهل البيت.
العادات والتقاليد قريبة من المملكة العربية.
استقدام خادمات من اوغندا
أصبحت العمالة من أوغندا من الدول التي تنافس معظم الجنسيات في طلب العديد من أسر المملكة العربية السعودية، برغم من أنها عمالة متواضعة من حيث الأداء ولكن لديها ببعض المميزات التي تجعلها مميزة عن غيرها:
العادات والتقاليد والديانة قريبة من المملكة العربية السعودية.
سلسة في التعامل مع الأولاد.
تتميز بنظافتها في أداء الأعمال المنزلية.
استقدام خادمات من أذربيجان
أصبحت أذربيجان من الدول المسموح الاستقدام منها، ولكن يجب على صاحب العمل توفير بعض شروط قبل تقديم طلب استقدام خادمة، ومن هذه الشروط:
على الشخص المتقدم أن يدفع رسوم للحصول على التأشيرة.
علي صاحب العمل أن يدفع كل المخالفات المرورية.
يجب أن يكون الشخص المتقدم قادر على دفع كل المستلزمات المالية.
استقدام خادمات من سيرلانكا
في الوقت الأخير ظهرت العديد من الجنسيات مثل استقدام خادمة من سيرلانكا، فقد أظهرت العمالة من سيرلانكا كفاءة عالية في أعمال المنزل وطهي الطعام.
استقدام خادمات من الصومال
الصومال من الدول التي أصبحت متاح الإستقدام منها إلى المملكة العربية السعودية، فهي لها العديد من المميزات مثل:
لديهم خبرة كبيرة في التعامل مع الأطفال في مختلف الأعمال.
انخفاض في الأجور.
بعضهم متعلمات ويجدون العديد من اللغات مثل اللغة الأنجليزية.
إتمام جميع الأعمال المنزلية.
وهناك العديد من الدول الأخرى المسموح الاستقدام منها في المملكة العربية السعودية، يمكنك الدخول على موقع الاستقدام من خلال الرابط والاطلاع على أهم الجنسيات المسموح الاستقدام منها.
هل يجب عليك اختيار عاملة منزلية حسب جنسيتها؟
لا، قبل اختيار العاملة ضع في اعتبارك أسلوب حياتك واحتياجات أسرتك، بالإضافة إلى الثقافة الخاصة بك وبعائلتك.
يعتقد بعض الناس أن العمالة الفلبينية هم أكثر جدية وإتقان في العمل بالإضافة إلى إتقانه اللغة الانجليزية حيث من الممكن مساعدة الأبناء على إتقان اللغة الإنجليزية.
في حين أن العمالة الإندونيسية قد تكون أفضل في رعاية كبار السن ومتفهمين للثقافة العربية.
لذلك يجب عليك اختيار عاملة منزلية تناسب مهاراتها وخبراتها مع احتياجاتك بدون وضع جنسيتها في أساسيات أختيارك.
ما هي طرق استقدام خادمات منزليه؟
هناك العديد من الطرق المتوفرة التي تتيح استقدام خادمة من الخارج ومن هذه الطرق:
مكاتب استقدام خادمات
بلغ عدد مكاتب الاستقدام في المملكة العربية السعودية إلى 1500 مكتب فهي توفر العديد من المميزات لصاحب العمل مثل:
ضمان كافة حقوق صاحب العمل في حالة هروب الخادمة أو حدوث أي مشكلة.
توفر مكاتب الاستقدام خادمات الاستبدال في حالة حدوث أي مشكلة في فترة التجريب.
استكمال كافة الإجراءات الخاصة باستخراج تأشيرة عمالة منزلية.
تتيح مكاتب الاستقدام لصاحب العمل فترة تجربة تتراوح بين 60 و 90 يوم، لتحقيق من الكفاءة المهنية.
دقة كبيرة في التعامل.
توفير جميع الأوراق الخاصة بالفحص الطبي.
متوسط تكلفة استقدام خادمات لبعض الجنسيات
تتراوح تكلفة الاستقدام من بنجلاديش من 8 – 10 الاف ريال سعودي ويكون الراتب النظامي 800 ريال سعودي.
تتراوح تكلفة الاستقدام من الهند إلي 22 ألف ريال سعودي ولا يقل الراتب عن 1200 ريال سعودي.
تتحدد تكلفة استقدام خادمة من الفلبين بين 14- 18 ألف ريال سعودي مع تحديد الراتب علي أن لا يقل عن 1500 ريال سعودي.
تتراوح تكلفة استقدام خادمة من سريلانكا إلي 25 ألف ريال سعودي، ويبدأ الراتب الشهري من 2000 ريال سعودي.
تكلفة استقدام من موريتانيا تتراوح بين 20- 30 ألف ريال سعودي.
من يحق له تقديم طلب استقدام خادمات
حددت المملكة العربية السعودية بعض الفئات التي يحق له استقدام خادمات، ومن هذه الفئات:
المواطنة السعودية المتزوجة سواء كان لها أولاد أو لم يكن لديها.
المواطنة السعودية التي تكون حالتها الإجتماعية عزباء ولكن يتم تحديد واحدة فقط من النساء.
المواطنة الأرملة سواء كان لديها أولاد أو لا يحق لها تقديم طلب استخراج تأشيرة واحدة للرجل واثنين للمرأة.
المواطن المطلق الذي لديه أبناء.
المواطن الذي فقد زوجته سواء لديه أبناء أو لا.
صاحب العمل المتزوج ولديه أبناء.
المستندات المطلوبة لـ استقدام خادمات
صورة جواز صاحب العمل شاملة صفحة الرقم الموحد للإقامة.
إثبات الحالة الزوجية أو إقامة الزوجة لصاحب العمل المقيم أو المستثمر لتتم عملية استقدام خادمات ألي المملكة بنجاح.
إثبات السكن من خلال عقد الإيجار لصاحب العمل المقيم أو المستثمر.
شهادة راتب حديثة من جهة العمل لصاحب العمل لضمان دفع تكلفة استقدام خادمات.
كشف بنكي لا يقل عن 3 أشهر لصاحب العمل.
صورة عن جواز السفر لعامل الخدمة المنزلية.
صورة شخصية ملونة لعامل الخدمة المنزلية.
بطاقة الهوية الأصلية سارية المفعول لصاحب العمل فى حالة كان سعودي أو مقيم أو مستثمر في المملكة العربية السعودية.
بطاقة خاصة لصاحب عمل من الفئة الدبلوماسية.
تقديم بطاقة الهوية الأصلية سارية المفعول لصاحب العمل أو نسخة في حال عدم توافر البطاقة.
إلغاء إقامة العامل السابق إذا كان العامل على رأس عمله داخل الدولة.
إرفاق مستند سبب الحاجة لـ طلب استقدام خادمات إضافي إذا كان العامل لديه 5 خدم وأكثر.
ضوابط منح تأشيرة استقدام خادمات
وضعت وزارة المملكة العربية السعودية بعض من ضوابط منح تأشيرات استقدام عمال الخدمة المنزلية ومن هذه الضوابط:
تمتلك وزارة العمل والتنمية الاجتماعية حق مراجعة مستندات إثبات الأهلية والقدرة المالية لصاحب الطلب والرفض والقبول بناء عليه.
يسمح لصاحب العمل الاستقدام للمهن والجنسيات المتاحة بناء على أنظمة وزارة العمل في المملكة العربية السعودية.
يتم تقديم طلبات إصدار تأشيرة استقدام خادمات عبر القنوات المعتمدة لذلك من وزارة العمل والتنمية الاجتماعية.
يتحمل صاحب العمل كامل المسؤولية عن صحة مستندات إثبات الأهلية والقدرة المالية.
يمكن لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية إصدار أو رفض طلب تأشيرة استقدام خادمات وفق بيانات القدرة المالية.
ألا يكون صدر بحق صاحب الطلب أي إيقاف من وزارة العمل والتنمية الاجتماعية.
أن تكون هوية صاحب العمل سارية.
يتم إثبات حاملي الإقامة المميزة محددة المدة وغير محددة المدة من خلال البيانات الصادرة من مركز الإقامة المميزة.
استقدام خادمات وأهم الخطوات الواجب القيام بها
هناك عدد من الخطوات يجب على صاحب العمل القيام بها، لتتم عملية استقدام خادمة بنجاح ومن هذه الخطوات:
التسجيل على بوابة مساند.
تكون من الفئات المصرح بها من قبل وزارة المملكة العربية السعودية لـ استقدام خادمة.
من خلال الدخول على الرابط الرسمي، نقوم بالضغط على الزر المكتوب عليه خدمات العمالة المنزلية.
ستظهر لك نافذة، نقوم بالضغط فيها على طلب استخراج تأشيرة عاملة منزلية.
علي صاحب العمل التأكيد على جاهزة الحالة.
يجب على صاحب العمل الإجابة على سؤال، هل أنت مسجل في التأمينات الاجتماعية؟
التأكد من تعبئة جميع الخانات الخاصة بالوظيفة والراتب وهل هو عمل حكومي أو خاص مع كتابة حساب البنك إن وجد.
ولكن قبل التأكيد على جميع الخطوات يجب توافر عدد من الشروط لتتم عملية طلب استقدام خادمات بنجاح ومن هذه الشروط:
يجب أن يكون صاحب العمل مسجل على منصة أبشر الإلكترونية.
دفع جميع الرسوم الخاصة بالعمالة المنزلية وتكون محددة في حوالي 2000 ريال سعودي، يتيح لك موقع استقدام الدفع عبر ماكينة صرف أو نقدا.
التأكد من إنهاء جميع الفواتير الخاصة بالمخالفات المرورية ليتم القبول.
حقوق العمالة المنزلية
حددت وزارة المملكة العربية السعودية بعض من حقوق العمالة المنزلية، يجب على صاحب العمل الاطلاع عليها قبل تقديم طلب استقدام خادمات، ومن هذه الحقوق:
الراتب المسجل في العقد بين صاحب العمل والخادمة والحرص على حصول الخادمة عليه في غصون 5 أيام من تاريخ استحقاقه.
توفير ملابس جديدة ونظيفة لأداء العمل.
وجبات طعام كاملة على نفقة صاحب العمل.
سكن خاص لائق بأثاث مريح.
هاتف للتواصل مع أهلها وأصحابها.
الحصول على تذكرة ذهاب وعودة مجنيا في حالة طلب تجديد العقد.
الحصول على إجازة مدفوعة الأجر مدتها 30 يوم كل سنة.
توفير تأمين طبي للخادمة مع الحصول على إجازة مرضية في حالة إصابتها بأي مرض أثناء فترة الاستقدام.
عدم زيادة فترة العمل يوميا عن 8 ساعات متواصلة.
يجب حصول الخادمة على نسخة من العقد المتفق عليه.
عدم تكلفة الخادمة بأي عمل غير متفق عليه في العقد أو العمل عند الغير.
لا يجوز الخصم من الراتب المتفق عليه ألا في بعض الحالات مثل: تكاليف ما أتلفه من ممتلكات لصاحب العمل عن طريق العمد.
واجبات العامل المنزلي
أن يؤدي العامل المنزلي العمل المتفق عليه وأن يبذل في ذلك قصارى جهده.
أن يتبع جميع أوامر صاحب العمل وأفراد أسرته المتعلقة بجميع الأعمال المتفق عليها.
على العامل المنزلي المحافظة على جميع ممتلكات صاحب العمل وإلا تعرض للخصم من قبل صاحب العمل.
أن يحافظ على جميع الأسرار الخاصة بصاحب العمل وجميع الأفراد في المنزل.
وأن يحترم كبار السن والأطفال ولايؤذي أي فرد في الأسرة.
ألا يرفض العمل أو يترك الأعمال المتفق عليه دون سبب واضح ومشروع.
ألا يعمل لحسابه الخاص دون موافقة صاحب العمل.
أن يحترم الدين الإسلامي مع الالتزام بالأنظمة المفروضة في المملكة، واحترام جميع عادات المجتمع السعودي.
ألا يمارس نشاط يضر صاحب العمل وله الأسرة.
عدد من الخيارات التي يقدمها لك موقع استقدام عند تقديم طلب استقدام خادمات :
خادمات غير مدربات لم يسبق لهم العمل من قبل.
خادمات شبه مدربات لديهن بعض الخبرة وربما يجيدون التحدث باللغة المحلية، لديهم بعض الخبرة في مهام معينة مثل رعاية الأطفال أو الأعمال المنزلية.
خادمات مدربات ذوات خبرة ولديهم الكفاءة في التعامل مع مجموعة كبيرة من المهام في وقت واحد مثل الطبخ، الاعتناء بالأطفال،غسيل وكوي الملابس.
مكتب استقدام خادمات بالرياض
مكتب استقدام خادمات بالرياض لإستقدام العمالة المنزلية من مختلف الجنسيات حيث ان هناك العديد من المواطنون السعوديون الذين يبحثون على عن العمالة المنزلية لتكون عون لهم على مساعدتهم في العديد من امور حياتهم وفي منازلهم بشكل خاص وتكون تلك العمالة المُستقدمة من جنسيات مختلفة منها الفلبين والمغرب والصومال وكينيا وبنجلاديش، ويتميز مكتب استقدام خادمات بالعديد من المميزات منها:
يتواجد لدى مكتب استقدام افضل الخادمات التي تتعامل دومًا بإحترافيه في مجال عملها لذلك نضمن لكم الجودة والكفاءة العالية.
يتمتع مكتب استقدام خادمات بالخبرات الكبيرة في حسن اختيار الخادمات المناسبة لإرضاء جميع العملاء.
يوفر مكتب الاستقدام لدينا جميع متطلبات المواطنين التي يريدون ان تكون متوفرة في الخادمات.
يستطيع مكتب استقدام توفير اي عدد مطلوب من الخادمات وبالشروط المرادة في السوق المحلية.
يوفر مكتب استقدام خادمات العمالة المؤقتة التي تعمل بالساعة والتي تُساعد ربات المنازل على اعمال التنظيف والقيام بالعديد من الامور الاخرى في حالات المناسبات والاعياد، كما تضمن الشركة لعملائها الكرام حقوقهم وإستمرارية الخادمات في العمل.
حرصًا منا على إرضاء العميل توفر الشركة لدينا العاملين والمشرفين والمترجمين وذلك للقيام بحل اي مشكلة قد تواجه العملاء.
مكتب استقدام خادمات هو افضل اختيار لك عزيزي العميل ولكل اصحاب الاعمال الخاصة في المملكة العربية السعودية وجميع المواطنين الذين يرغبون في استقدام العمالة المنزلية بشروطهم الخاصة، او استقدام عمالة مؤقته للعمل بالساعة.